单位不办离职手续，可协商或向劳动局申诉。依据《劳动合同法》，单位应在解除合同时出具证明，并办理相关手续。不及时处理可能导致社保断缴、档案遗失等严重后果。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫单位不办离职，常见处理方式为协商或申诉。首先尝试与单位友好协商，若协商无果，则向当地劳动局提起申诉，以确保自身权益得到保障。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫单位不办离职，先协商后申诉。具体操作：1. 与单位HR或负责人沟通，明确离职意愿并要求办理手续；2. 若单位拒绝，收集证据如劳动合同、工作记录等；3. 向劳动局提交申诉材料，包括证据和离职请求；4. 等待劳动局调查处理，必要时可寻求法律援助。
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