公司不交社保无法获得赔偿，但可要求补缴。《劳动法》规定用人单位必须为员工交纳五种保险，不交社保只能要求补缴，不涉及赔偿。长期不交可能导致员工权益受损，如无法享受医疗、养老等保障。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫公司不交社保应要求补缴。具体操作：1. 与单位沟通，明确要求补缴社保；2. 若单位拒绝，收集证据，如工资条、劳动合同等；3. 向当地社保机构投诉，提交证据；4. 等待社保机构处理，督促单位补缴。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫不交社保常见处理方式是要求单位补缴。若单位拒绝，可向当地社保机构投诉，由其进行处罚并督促参保。选择处理方式时需考虑效率与效果，投诉能快速解决问题。
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